Neu als Führungskraft: Seminare der Haufe Akademie schaffen die Grundlage für erfolgreiches Führen. Wählen Sie hier das gewünschte Seminar aus und buchen Sie bequem online. Unsere Angebote sind auch inhouse oder als Online-Seminare möglich. Einige Kurse werden außerdem auf Englisch angeboten – ideal für das Führen internationaler Teams.
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Je nachdem, welche Business-Herausforderungen es zu lösen gilt, werden unterschiedliche Komponenten und Elemente benötigt. " Wirksamkeit durch Mindset Change
Und noch etwas lehrt uns die Praxis: mit der reinen Einführung einer individualisierten, digitalen Lernlösung ist es noch lange nicht getan. E-Learning: Vom Kollegen zum Vorgesetzten | E-Learning - Haufe Akademie. Wirksamkeit entsteht dann, wenn Mitarbeiter:innen in Unternehmen verinnerlichen, dass sie selbst kontinuierlich und langfristig lernen müssen, um erfolgreich zu bleiben. Nur dann gelingt der Mindset Change und Lernen wird zum festen Bestandteil der DNA. Genau bei diesen Herausforderungen setzt die Haufe Akademie mit ihrer Digital-Ready-Initiative an, die eigens für die LEARNTEC 2022 entwickelt wurde. Sie hilft Unternehmen dabei, ihren richtigen, ganz eigenen Ansatz zu finden. Orientierung und Best Practice auf der Learntec 2022
Entsprechend schafft eine interaktive Metro Map am Stand E26 (Halle 1) die nötige Orientierung, um genau die Elemente aufzuspüren, die das eigene Lern-Framework (noch) benötigt.
Haufe Vom Kollegen Zum Vorgesetzten 3
Führung und Leadership
Aktualisiert am
19. Oktober 2021
von
Martina Nagel
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Wir haben Tipps für Sie gesammelt, wie Sie in Ihre neue Rolle hineinwachsen und Ihre ersten Führungsaufgaben erfolgreich übernehmen. Für jede:n Arbeitnehmer:in ist es eine besondere Auszeichnung, in eine Führungsposition befördert zu werden. Doch zur Freude über den beruflichen Aufstieg kann sich schnell Unsicherheit mischen. Denn schließlich hat überwiegend die fachliche Kompetenz zur Beförderung geführt. Die neue Führungsrolle birgt jedoch viele neue Herausforderungen, die man bisher so noch nicht kannte. Aus diesem Grund ist es wichtig, sich als neue Führungskraft die neue Rolle in allen Details bewusst zu machen. Führungskraft sein heißt, die Vorgesetztenrolle annehmen
Wer aus der Reihe der Kolleg:innen nun Vorgesetzte:r wird, tritt jetzt ins Scheinwerferlicht. Haufe vom kollegen zum vorgesetzten in youtube. Ihre Arbeit und Ihr Handeln wird nun direkt von mindestens zwei Seiten beobachtet und bewertet. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden Ihre Führungskompetenz hinterfragen, während Vorgesetzte Sie anhand Ihrer Projekterfolge messen werden.
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Sie zeigt entscheidende Zusammenhänge auf und lädt, im Austausch mit den Digital Learning Expert:innen, zum Deep Dive zu Contents und Lerntechnologien ein. Schließlich wird die Initiative mit Vorträgen zu Trendthemen des Digitalen Lernens abgerundet. Unter dem Motto: "Der Zukunft einen Schritt voraus" geht es zusammen mit der Klingel Gruppe und B. Seminar: Vom Kollegen zum Vorgesetzten II - Haufe Akademie. Braun im Trend- und Anwenderforum um Lern-Ökosysteme, Offenheit für Veränderung – und um die Frage, was Eisberge damit zu tun haben. Ihr kostenfreies Ticket für die LEARNTEC 2022
Treffen Sie bei der LEARNTEC 2022 in Karlsruhe die Digital Learning Expertinnen der Haufe Akademie. Entdecken Sie die neusten Trends rund um die digitale Weiterbildung. Jetzt kostenfreies Ticket anfordern
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Jan-Rainer Hinz, Mitglied der Geschäftsführung, Personalleiter und Arbeitsdirektor von EY in Deutschland: "Hier zeichnet sich ein bemerkenswerter Wandel ab, denn fast die Hälfte (46 Prozent) aller Befragten gab an, dass für die Wahl ihres aktuellen Arbeitgebers noch das Gehalt ausschlaggebend gewesen sei". Dahinter folgten das Arbeitsklima (34%) und der Standort des Büros (24%). Gabriele Bourgon, Ressortleiterin Bilanzrecht und Betriebswirtschaft
Rechnungslegung IFRSF: Sammlung von Agendaentscheidungen des IFRS IC -tb- Die International Financial Reporting Standards Foundation (IFRSF) hat eine Sammlung veröffentlicht, die Agendabeschlüsse des IFRS Interpretations Committee (IFRS IC) von November 2021 bis April 2022 zusammenfasst. Mehr Resilienz und weniger Stress in der Assistenz | Haufe Akademie. Die PM ist unter abrufbar. IPSASB: IPSAS 44 -tb- Der International Public Sector Accounting Standards Board (IPSASB) hat den IPSAS 44 "Zur Veräußerung gehaltene langfristige Vermögenswerte und Geschäftsbereiche" veröffentlicht, der zum 1. 1. 2025 in Kraft treten wird.
Eine Führungsposition ist für viele Arbeitnehmer:innen ein wichtiges Karriereziel. Was die meisten dabei unterschätzen, sind die große Verantwortung und das veränderte Rollenverhältnis im Unternehmen. Unsere Seminare für neue Führungskräfte bereiten Sie auf Ihre neue Rolle vor und helfen Ihnen dabei, sich in Ihrer neuen Position besser zurecht zu finden. In praxisnahen Veranstaltungen bauen Sie neue Führungskompetenzen auf, die Sie direkt in Ihrer täglichen Arbeit umsetzen können. Seminare für neue Führungskräfte: Das können Sie mitnehmen
Wer zum ersten Mal eine Führungsposition erlangt hat, wird sich über den neuen Karriereschritt freuen. Haufe vom kollegen zum vorgesetzten 3. Doch mit dieser Rolle sind neue Aufgaben, neue Kompetenzen und neue Skills gefragt. Unsere Seminare für neue Führungskräfte bieten Ihnen vielfältigen Input, um Ihre neue Position bestmöglich auszufüllen. Sie können lernen, wie Sie souveräner in Konflikten reagieren oder diese vermeiden. Erfahrene Dozent:innen helfen Ihnen dabei, überzeugender auf Augenhöhe zu agieren, ohne die eigene Führungsrolle betonen zu müssen.
Hallo ich bin Linnea und möchte mein erstes Buch schreiben:) Nur leider bin ich mit den Namen sehr unsicher denn es sollen eben keine Namen sein die man aus jedem Buch kennt. Ich brauche noch zwei Namen für Geschwister. Das Mädchen ist 12 und der Junge 3. Ich finde einfach nichts:( Könnt ihr helfen? Antworten
Unglaublich, wie viele Kiddies Bücher schreiben, jeden Tag mindestens 2. Die Deutschen sind doch noch ein Volk der Dichter und Denker. Ich bin beeindruckt;)
@ @ RiMa,
Sorryy, ich bin noch nicht so lange in deutschland, gereade mal seit eeinem dreiviertel Jahr...
LG RiMa
Dass schreibt man hier mit 2 ss! Namen für bücher personen des. Namen für Junge und Mädchen ich habe auch gerade gemerkt das nur die Jungennamen Suche in der Überschrift steht:0 Also am Besten für beide das wäre nett:)
Brauchst du nun einen Jungenamen wie in der Überschrift beschrieben oder doch Namen für Geschwister - Junge & Mädchen? Ich bin nicht Alaska definitiv nicht:O ich suche einfach nur einen schönen Namen für mein Buch. Alaskas Beitrag habe ich auch gelesen.
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Ein Buch für Kinder zu schreiben, hat das Flair, man könne mit wenig Aufwand, eine kleine Geschichte erzählen und...
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