Quelle: KZV Sachsen /Bonusregelung
Liebe kleine Patienten,
wir denken heute an eurem großem Tag an euch und wünschen euch einen schönen Start in diesen neuen aufregenden Lebensabschnitt! Beitrags-Navigation
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Sicherlich kann man Keramik nicht als Grundversorgung erwarten, aber zumindest die Behandlung mit Kunststoff. Beim Zahnersatz sieht es nicht viel besser aus. Angenommen man verliert einen Zahn, dann ist die Grundversorgung der Krankenkasse eine Brücke als Zahnersatz. Dabei müssen aber 2 völlig gesunde Zähne stark abgeschliffen werden, damit die Brücke hält. Das kann zu weiteren Problemen mit den gesunden Zähnen führen, außerdem halten Brücken nicht immer und überall. Röntgenbilder - «Muss mir der Zahnarzt die Röntgenbilder herausgeben?» - Kassensturz Espresso - SRF. Die beste Lösung wäre ein Implantat, weil man dafür die gesunden Zähne nicht ruinieren muß. Aber hier treten dann wieder hohe Kosten beim Zahnarzt auf, weil die Preise für die Behandlung exorbitant sind. Wohl dem der dann eine Zahnzusatzversicherung besitzt. Ansonsten gilt hier wegen der Kosten und Preise klar das Prinzip wer viel Geld hat, der hat am Ende auch schönere Zähne. Beim Zahnarzt & die Kosten / Preise der Behandlung Als Patient sollte man über die einzelnen Kosten einer Behandlung schon ganz gut Bescheid wissen, damit man sich für die richtige Behandlung entscheidet, welche man sich leisten kann.
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16. 05. 2022 | Nachrichten | Freie Berufe und Europa
Zur Vorbereitung auf die für das vierte Quartal 2022 geplante Revision der EU-Quecksilberverordnung hat die Europäische Kommission eine öffentliche Konsultation gestartet. Mit dieser Initiative erhofft sich die Brüsseler Behörde Denkanstöße für die anstehende Überarbeitung der 2017 verabschiedeten EU-Quecksilberverordnung. mehr
16. 2022 | Nachrichten | Honorierungssysteme und GOZ
In: BZB 5/2022, S. 37-38 mehr
Die am 1. Juli 2021 in Kraft getretene Richtlinie zur systematischen Behandlung von Parodontitis und anderen Parodontal-Erkrankungen kann auch bei privat versicherten Patienten umgesetzt werden. 2022 | Nachrichten | Aerzteversorgung
Digitale Prozesse sind heutzutage nicht nur "nice to have", sondern helfen, Verwaltung und Unternehmen gerade auch in außergewöhnlichen Situationen am Laufen zu halten. 3d röntgen zahnarzt krankenkasse kkh allianz soll. In der Corona-Pandemie zeigt sich eindrucksvoll, wie wertvoll die Investitionen in die IT-Systeme der Bayerischen Ärzteversorgung waren.
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Öffnungszeiten
Montag, Dienstag, Donnerstag 09:00-12:00 und 15:00-18:00 Uhr Mittwoch, Freitag 08:00-12:00 Uhr Terminvereinbarung nur telefonisch!
Für Patienten aus OÖ und Salzburg – Einfach "Bequem hoch 4"
Unser exklusives und neues " Bequem hoch 4 "- Konzept ist für die zahlreichen Patienten aus Oberösterreich und Salzburg gedacht, die oft sehr weit vom Kompetenzzentrum in Eggenburg in Niederösterreich entfernt wohnen, und die sich dennoch für unser Spezialgebiet "All-on-4", also feste Zähne an einem Tag, bei uns interessieren. Wir bieten als Service für Sie, in Kooperation mit dem erfahrenen Zahnarzt Guserl aus Linz, folgende patientenfreundliche und einfache Lösung für "Feste Zähne an nur einem Tag" an, die Ihnen viele Wege und damit auch Zeit erspart. Also sehr bequem für Sie! Einfach "Bequem hoch 4"
Wie funktioniert das? "Bequem hoch 4" besteht aus 4 Abschnitten. B esprechen. In Linz
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mehr Info dazu:
Ausländische Studierende brauchen unbedingt eine in Deutschland gültige Krankenversicherung für die Einschreibung an der Universität oder Hochschule. Falls Sie unter 30 Jahre alt sind: Die gesetzlichen Krankenkassen in Deutschland müssen deutsche und ausländische Studenten bis zum 30. Lebensjahr (oder bis zum vollendeten 14. Semester) zu einem günstigen Studententarif (ca. 110 Euro/Monat) versichern. Wenn Sie in Deutschland 30 Jahre alt werden oder länger als 14 Semester studieren, dann können Sie weiterhin über die gesetzliche Krankenkasse versichert werden, indem Sie einen höheren Betrag bezahlen (ca. Versicherung nach 14 semester b. 160 Euro pro Monat) oder alternativ zu einer günstigeren privaten Krankenversicherung wechseln ( ab nur 28, 00 Euro / Monat, alle Details hier... ). Wenn Sie schon älter als 29 sind, wenn Sie mit dem Studium beginnen, dann können Sie nur eine private Krankenversicherung abschließen. ( ab nur 28, 00 Euro / Monat, alle Details hier... ). 1. Ich habe im Ausland schon eine Krankenversicherung.
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Semester
Beitrag von Czauderna » 25. 2009, 17:29
Billy hat geschrieben: Hallo! Ich weiss nicht, ob das Thema schon hier irgendwo zu finden ist, über die Suchfunktion hab ich jedaoch nichts aktuelles gefunden. Mein Fall: Ich bin Student im 14. Fachsemester, 26 Jahre alt. Ich bin geringfügig Beschäftigter und habe pro Monat nicht einmal 400 Euro zur Verfügung. Versicherung nach 14 semester full. Bisher war ich bei der AOK gesetzlich selbst versichert bei einem Monatsbeitrag von etwa 66€. Ab dem nächsten Semester kann ich mich nun aber nicht mehr als Student bei denen versichern, da diese Tarife nur bis zum 14. Semester gelten. Die AOK bietet wohl eine 6monatige Übergangslösung an, nennt aber nirgends die Tarife hierzu. Eine normale Weiterversicherung bei denen würde mich etwa 135€ kosten, was ich unmöglich aufbringen kann. Hat vielleicht irgendjemand Alternativen oder Vorschläge? Vielen Dank für die Hilfe! Gruß Billy
Hallo,
dieser Beitrag für dieses "Übergangssemester" liegt in etwa zwischen den Studententarif und dem niedrigsten Beitrag für freiwillig Versicherte.
Versicherung Nach 14 Semester Full
D. h., dieser Job würde Billy nicht krankenversicherungstechnisch bringen! Hallo Rossi,
sicher kann er versicherungspflichtig werden - zum einen wenn sich das Studium der Tätigkeit zeitlich unterordnet - dürfte ein Leichtes sein dies möglich zu machen
und zum andern - wenn ihn der Arbeitgeber anmeldet und die Beiträge entrichtet - fragt die Kasse grundsätzlich nach ob ein Arbeitnehmer eventuell
neben seiner Tätigkeit auch noch studiert?? - zumal er sich dann im 15. Fachsemester befindetet - also die 25. mindestens erreicht wenn nicht sogar überschritten hat?? Mit Sicherheit nicht
Beitrag von Rossi » 26. 2009, 17:55
Na klaro, die Geschichte mit der Unterordnung des Studiums war mir bewusst. Wenn es dann so einfach ist, dann sollte Billy es so probieren. Aber eins ist schon mal klar, bei der freiw. Versicherung nach 14 semester 2022. Kv. bekommt die Kasse mehr Kohle, als bei einer Beschäftigung - bspw. 430, 00 Euro. Beitrag von Billy » 29. 2009, 09:31
Danke schon mal für die bisherigen Vorschläge! Werd mich dann mal noch weiter umhören..
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Wer ist online?
Versicherung Nach 14 Semester 2022
Lebensjahr Regelung" angerechnet werden? - Da die durchschnittliche Studiendauer in meinem Studiengang gegenüber den 9 Semestern Regelstudienzeit ziemlich lang ist, würde ich gerne wissen, ob ich keine Chance habe, länger in der KVdS zu bleiben. Also könnte man dies vllt. als Grund für eine Verlängerung anführen? - Muss ich mich denn ab dem 15. Semester überhaupt in einer Krankenversicherung versichern? Falls ja - einfach nur aus Interesse - welches Gesetz bestimmt darüber, dass ich krankenversichert sein muss? - Wenn ich mich ab dem 15. Krankenversicherung nach dem 14. Fachsemester - forum-krankenversicherung.de. Semester nicht freiwillig in einer gesetzlichen KV versichere, sondern in einer PKV, muss ich das der Hochschule mitteilen und/oder mich dann auch noch befreien lassen, bevor ich das tue? Oder muss ich einfach bei der AOK kündigen und mich bei einer PKV versichern? Muss ich dann auch bestimmte Fristen einhalten? Vielen, vielen Dank für Eure Antworten!
Eine Alternative wäre nur eine krankenversicherungspflichtige Tätigkeit, also mindestens 401, 00 € Brutto regelmässig oder die kostenlose Familienversicherung - dazu bedarf es aber einer Ehefrau/Ehepartners. Rossi
Beiträge: 5875 Registriert: 08. 05. 2007, 18:39
Beitrag von Rossi » 25. 2009, 18:31
Öhm, Czauderna, bist Du sicher, dass Billy durch eine Beschäftigung gegen Arbeitsentgelt von mehr als 400, 00 Euro sozialversicherungspflichtig wird. Er ist ja immerhin weiterhin ordentlicher Student und da kommt doch die Versicherungsfreiheit gem. § 6 Abs. Forum abgeschaltet. 1 Nr. 3 SGB V zum tragen, oder etwa nicht? D. h., dieser Job würde Billy nicht krankenversicherungstechnisch bringen! Beitrag von Czauderna » 26. 2009, 16:06
Rossi hat geschrieben: Öhm, Czauderna, bist Du sicher, dass Billy durch eine Beschäftigung gegen Arbeitsentgelt von mehr als 400, 00 Euro sozialversicherungspflichtig wird. Er ist ja immerhin weiterhin ordentlicher Student und da kommt doch die Versicherungsfreiheit gem. 3 SGB V zum tragen, oder etwa nicht?