Das Hochwasser in Hattingen am Landhaus Grumm (Foto: RuhrkanalNEWS)
15. Juli 2021
Hattingen- Die andauernden Regenfälle haben Hattingen hart getroffen – auch hwg Wohnungen bleiben hiervon leider nicht verschont. Die Feuerwehr und der Krisenstab der Stadt Hattingen arbeiten auf Hochtouren und auch bei der hwg wird ununterbrochen an der Situation gearbeitet. Hwg hattingen mitarbeiter in 2020. "Auch wir sind von den abermals großen Wassermengen überrascht und arbeiten nonstop an der Bewältigung der vielen Meldungen z. B. über überflutete Keller. Wir sind jedoch froh, dass unsere Mieter Verständnis dafür haben, dass wir die Schäden nur nacheinander und nach Schweregrad abarbeiten können", so der technische Leiter der hwg, Andreas Lamla. Sowohl die beauftragten externen Fachfirmen, als auch die hwg-eigenen Handwerker und Mitarbeiter seien alle im Einsatz, um die Lage in den Griff zu bekommen. Derweil hat die hwg weitere Lösungen erarbeitet, um ihre Mieter zu unterstützen: Sofern möglich, bietet die hwg ihren Mietern an, Leerwohnungen als kurzfristiges Zwischenlager für Gegenstände aus den überfluteten Kellerräumen zu nutzen.
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Arbeitsbedingungen 3, 0 Großraumbüro in der Konstruktionsabteilung und im Vertrieb, ansonsten Einzelbüros, Speise- und Versammlungsraum. Kommunikation 2, 7 Fehlende Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen den Fachabteilungen. HWG Erfahrungen: 15 Bewertungen von Mitarbeitern | kununu. Interessante Aufgaben 3, 0 Sehr interessantes Aufgabengebiet aus dem Bereichen Maschinenbau, Anlagenbau, Elektrotechnik und Elektronik. Juli 2011 Autokratisch geführtes Unternehmen ohne soziale Kompetenz Ex- Angestellte/r oder Arbeiter/in Hat bis 2009 im Bereich Forschung / Entwicklung bei HWG-Inductoheat GmbH in Reichenbach an der Fils gearbeitet. Gut am Arbeitgeber finde ich Inetressantes und abwechlungsreiche Tätigkeit Schlecht am Arbeitgeber finde ich Führungsstil: " wenn Sie nach Anerkennung suchen sind Sie hier falsch" " Ich brauche keine Mitarbeiter die denken sondern machen was ich Anweise" Umwelt-/Sozialbewusstsein Umgang mit älteren Kollegen September 2021 TOP Arbeitgeber im Ennepe-Ruhr-Kreis! Führungskraft / Management Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei hwg immobilien gmbh in Hattingen gearbeitet.
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Die Zufriedenheit unserer Mitglieder, Kund*innen und Geschäftspartner*innen ist ein zentrales Ziel und gleichzeitig die Formel für unseren Erfolg. Unsere Mitarbeiter*innen der hwg-Gruppe arbeiten Tag für Tag für dieses Ziel, mit Teamgeist, Verantwortung und vollem Einsatz, mit Kompetenz und Kreativität. Wenn auch du dazu gehören möchtest, bewirb dich auf eines unserer Stellenangebote oder auf einen Ausbildungs- oder Praktikumsplatz. Stellenangebote Derzeit haben wir keine offenen Stellen. Wir freuen uns aber dennoch über Ihre Initiativbewerbung. Ausbildung bei der hwg Wir freuen uns über frischen Wind und investieren aus Überzeugung in unseren Nachwuchs – mit Ausbildungsplätzen zur/m Immobilienkauffrau/-kaufmann. Wir legen großen Wert auf eine gute und umfassende Ausbildung. Diese ist der Grundpfeiler für ein erfolgreiches Arbeitsleben. Unser Ausbildungsteam begleitet unsere Auszubildenden leidenschaftlich und wohlwollend auf den ersten Schritten ins Berufsleben. Hwg hattingen mitarbeiter in usa. Unser Ausbildungsteam Ausbildungsplätze zur/m Immobilienkauffrau/-kaufmann Die Voraussetzungen: Abitur oder ein erfolgreicher Abschluss der Höheren Handelsschule, Begeisterung für das spannende Feld der Wohnungswirtschaft und Freude am Umgang mit Menschen.
VHS Witten, Wetter, Herdecke Als VHS greifen wir mit unseren Angeboten aktuelle gesellschaftliche Probleme auf und setzen uns für Teilhabe ein. Das gilt auch für unsere Mitarbeiter/innen: Aktuell stellen sich 15 Prozent den Herausforderungen der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege. Ihnen signalisieren wir jetzt in aller Öffentlichkeit: Wir sind in jedem Fall bereit, nach individuellen Lösungen zu suchen. Hwg hattingen mitarbeiter in google. Und natürlich profitieren wie als Arbeitgeber auch davon, wenn wir unseren Mitarbeiter/innen unter die Arme greifen. DRK soziale Dienste, Kreisverband Witten gGmbH Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen im Rettungsdienst, der häuslichen Pflege, im Menüdienst und Hausnotruf sind an 365 Tagen im Jahr 24 Stunden im Dienst. Dieser Dienst am Menschen verlangt von den Beschäftigten ein hohes Maß an Qualifikation und Einsatzbereitschaft. Deshalb ist es selbstverständlich auch unsere Pflicht als Arbeitgeber, unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in schwierigen Lebenssituationen zu unterstützen. Dies geschieht in erster Linie durch die direkte Ansprache der Abteilungsleiter, die, sofern gewünscht, zusammen mit der Pflegedienstleitung oder mit unserem pädagogischen Team individuelle Hilfen entwickeln.