Die Texte unserer Radiosendungen in den Programmen des SWR können Sie nachlesen und für private Zwecke nutzen. Klicken Sie unten die gewünschte Sendung an. "Es gibt keine zweite Chance für den ersten Eindruck". Sehr guter Spruch. Nicht nur weil er so knackig klingt, er ist einfach wahr. Der erste Eindruck ist unwiderruflich, nicht wiederholbar. Und er ist gnadenlos schnell und gnadenlos klar. Es gibt keine zweite chance für den ersten eindruck sony hxr nx100. Laut Wissenschaft scannen wir Menschen uns sekundenschnell, rastern den anderen nach Aussehen, Ausstrahlung und Geruch ab und ordnen ihn dann unter attraktiv, nicht attraktiv, oder sympathisch, unsympathisch ein. Oft bleibt dieser erste Eindruck dann auch bestehen. Aber oft stimmt der erste Eindruck eben nicht. Vor Kurzem hatte ich eine Begegnung, die mir geradezu eine Achterbahn an Eindrücken gebracht hat. Bei einem Essen mit Freunden wurde ich einem älteren Mann vorgestellt. Ich habe ihm die Hand gegeben und ihn freundlich begrüßt. Er aber schob seinen Arm ein paar Zentimeter vor und schaute stur in genau die Richtung, die kilometerweit von meinem Blick entfernt war.
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Unser Firmenmotto ist e s, den r i ch t ig e n Eindruck a l le rersten Mal machen, de n n es gibt keine zweite Chance. Our company's
motto i s to ma ke the r ig ht impression th e very fir st t im e, b ecau se there is no second chance. Es gibt keine zweite Chance für e i n e n ersten Eindruck "? sa gt ein altes Sprichwort. There is no second chance to m ak e a first impression"? s ay s an old a dage. Sie erha lt e n keine zweite Chance für e i n e n ersten Eindruck, u nd deshalb i s t es f ü r jedes Unternehmen [... Es gibt keine zweite chance für den ersten eindruck haben sollten dass. ] von wesentlicher Bedeutung, dass dieser erste Eindruck gut ist. We n ever hav e a second c hance to mak e a first i mpression - w hich m eans that every company has [... ] to make sure that the first impression is as th ey wish. D e n n es gibt keine zweite Chance für e i n e n ersten Eindruck - a uc h nicht im Internet;)
Be ca use ther e i s no second c ha nce fo r a first i mpression - t he s ame goe s for t he i nt ernet;)
Keine zweite Chance für den ersten Eindruck: D ie Gestaltung des [... ] Empfangs entscheidet über Wertigkeit und Sympathie.
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Aber sie müssen trotzdem das Gefühl vermitteln, dass sie mit Begeisterung bei der Sache sind", rät der Ausbildungsberater. Seite 2: Warum Auszubildende ihre Rechte und Pflichten kennen müssen. >>> Vom Start weg sollte jeder Ausbilder seinen Azubi über seine Rechten und Pflichten aufklären. "Ausbildungsbetriebe sollten ihren Auszubildenden von Anfang an ganz klar sagen, was sie von ihnen erwarten. " Denn es sei unerlässlich, dass der Auszubildende seine Rechten und Pflichten kennt – wie der Ausbilder auch. Der Lehrling muss zum Beispiel wissen, dass er in der Probezeit ohne Angabe von Gründen gekündigt werden kann. Das kann schnell passieren, wenn er in der Probezeit zwei- oder dreimal seine Pflichten verletzt oder vernachlässigt. Für den ersten Eindruck, den man macht, gibt es keine zweite.... So muss er beispielsweise seinen Ausbildungsbetrieb unverzüglich melden, wenn er wegen Krankheit nicht zur Arbeit kommen kann (Benachrichtigungspflicht). Nichts Internes ausplaudern "Die Auszubildenden müssen ihre Pflichten einhalten, das reicht von der Lernpflicht bis hin zur Geheimhaltungsvereinbarung", sagt Michael Scheiffele, "es darf zum Beispiel nicht sein, dass ein Auszubildender über Betriebsinterna spricht oder davon erzählt, wie es beim Kunden XY zu Hause im Schlafzimmer aussieht. "
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Wichtig seien die Grundtugenden wie Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Freundlichkeit. Frühes Aufstehen oft ein Problem Der schlechtesten Start überhaupt, nicht nur in die Ausbildung, sondern auch in jeden Arbeitstag ist Unpünktlichkeit. Wie hinterlasse ich einen guten ersten Eindruck?. "Betrieb und Ausbilder erwarten, dass die Auszubildenden vor Arbeitsbeginn in Arbeitskleidung bereit stehen und nicht erst um fünf nach sieben Uhr angefahren kommen, wenn um sieben Uhr Arbeitsbeginn ist", sagt Michael Scheiffele. Außerdem sollten die Jugendlichen eine gewisse Lernbegierde zeigen. So kann ein Auszubildender auch aus eigenem Antrieb Interesse an einem Arbeitsvorgang zeigen oder darum bitten, dass ihm zum Beispiel eine Maschine erklärt wird. Der Start in das Arbeitsleben bedeutet nicht zuletzt auch eine Umstellung der Lebensgewohnheiten, das darf sich jedoch nicht negativ auf die erste Phase der Ausbildung auswirken. "Auszubildende können am Anfang das frühe Aufstehen nicht gewohnt sein; sie sind müde und der neue Lebensabschnitt kann sie körperlich sehr fordern.
oder auch
"Keine zweite Chance für den ersten Eindruck. " Wie wahr. Aber wer prägte eigentlich diesen überaus beliebten Slogan (immerhin über 450. 000 Treffer)? Sicher ist zumindest, dass das Zitat in der Form aus dem Englischen kommt. Denn die Worte
"You never get a second chance to make a first impression"*
stehen auf der Gedenktafel am Will Rogers Memorial Center. Aber ist der US-amerikanische Komiker Will Rogers (1879–1935) wirklich der Urheber? Zugeschrieben wird das Zitat nämlich auch Oscar Wilde, Mark Twain und dem evangelischen Pastor Charles Swindoll, wobei Wilde, Mark Twain und so mancher anderer Aphoristiker im Zweifelsfall gern als Urheber genannt werden … Es ist aber auch ein Werbeslogan für "Head & Shoulders" aus den 1980er Jahren. (Eine interessante Diskussion darüber habe ich hier gefunden. Es gibt keine zweite chance für den ersten eindruck vodafone 985n smart. ) Netty Neuthal und Franz von Seboca, die manchmal als Urheber der deutschen Version genannt werden, sind das jedenfalls nicht. Tatsächlich soll das Zitat auf Arthur Schopenhauer (1788–1860) zurückgehen, der in einem seiner Essays schreibt: An odor affects us only when we first come in contact with it, and the first glass of wine is the one which gives us its true taste: in the same way, it is only at the first encounter that a face makes its full impression upon us.
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HRB 2128: Sanitätshaus Schug GmbH, Eschenbach i., Karlsplatz 10, 92676 Eschenbach. Ausgeschieden: Geschäftsführer: Kurz, Hans-Jürgen, Schwarzenbach, geb. Einzelprokura: Kurz, Hans-Jürgen, Schwarzenbach, geb. Sanitätshaus schug eschenbach china. Sanitätshaus Schug GmbH, Eschenbach i., Karlsplatz 10, 92676 Eschenbach. Bestellt: Geschäftsführer: Schug, Hubert Franz Augustin, Eschenbach, geb., einzelvertretungsberechtigt; mit der Befugnis, im Namen der Gesellschaft mit sich im eigenen Namen oder als Vertreter eines Dritten Rechtsgeschäfte abzuschließen. Sanitätshaus Schug GmbH, Eschenbach i., Karlsplatz 10, 92720 Schwarzenbach. Von Amts wegen berichtigt: Geschäftsanschrift: Karlsplatz 10, 92676 Eschenbach. Sanitätshaus Schug GmbH, Eschenbach i., Karlsplatz 10, 92720 Schwarzenbach. Geschäftsanschrift: Karlsplatz 10, 92720 Schwarzenbach.
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HRB 2128: Sanitätshaus Schug GmbH, Eschenbach i., Karlsplatz 10, 92676 Eschenbach. Ausgeschieden: Geschäftsführer: Kurz, Hans-Jürgen, Schwarzenbach, *. Einzelprokura: Kurz, Hans-Jürgen, Schwarzenbach, *. vom 27. 08. 2013
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Sanitätshaus Schug GmbH, Eschenbach i., Karlsplatz 10, 92720 Schwarzenbach. Sanitätshaus Schug - Öffnungszeiten von Sanitätshaus Schug. Von Amts wegen berichtigt: Geschäftsanschrift: Karlsplatz 10, 92676 Eschenbach. Sanitätshaus Schug GmbH, Eschenbach i., Karlsplatz 10, 92720 Schwarzenbach. Geschäftsanschrift: Karlsplatz 10, 92720 Schwarzenbach. Ausgeschieden: Geschäftsführer: Schug, Susanne, geb. Legeler, Eschenbach i., *. Bestellt: Geschäftsführer: Kurz, Hans-Jürgen, Schwarzenbach, *, einzelvertretungsberechtigt; mit der Befugnis, im Namen der Gesellschaft mit sich im eigenen Namen oder als Vertreter eines Dritten Rechtsgeschäfte abzuschließen.
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Durch den kompletten Neubau unseres Ladengeschäftes (2011) am Karlsplatz 10 und dem neu errichteten Verwaltungsgebäudes mit hochmoderner Service- und Lagerhalle in der Gossenstraße 49, haben wir die Möglichkeit, unsere Kunden ein hohes Niveau an Dienstleistungen im medizinischen Rehabilitationsbereich mit den dazugehörigen Hilfs-und Heilmitteln zu bieten. Vom Rollstuhl über das Pflegekrankenbett bis hin zu komplexen Bewegungsschienen sind wir Vertragspartner nahezu jeder gängigen Krankenkasse in Bayern. Unterstützend dazu sind unsere geschulten Mitarbeiter vor Ort und können unsere Kunden hinsichtlich der verordneten Produkte kompetent und umfassend beraten. Des Weiteren verfügen wir am Logistikstandort Eschenbach über einen validierten Reinigungs- und Aufarbeitungsprozess. Unsere Standorte sind nach der EN ISO Norm 9001:2015 zertifiziert. Unser Versorgungsgebiet hat sich über die Jahre weit über Eschenbach, Grafenwöhr oder Pressath ausgedehnt. So erstreckt sich dieses mittlerweile vom Amberger Land und der Fränkischen Schweiz, über das Fichtelgebirge und den Frankenwald, bis hin zur Landesgrenze Deutschland-Tschechien in der östlichen Oberpfalz.