Frage vom 7. 10. 2021 | 11:02
Von Status: Frischling (6 Beiträge, 0x hilfreich)
Landwirtschaftliche Berufsgenossenschaft
Hallo,
A hat eine Wiese gekauft auf der eine Hütte steht und auf der er ab und zu an den Wochenenden zum Grillen einlädt. Einen wirtschaftlichen Nutzen hat er davon nicht. Die Wiese wird wenns hoch kommt 3x im Jahr gemäht aber keinerlei Heu verkauft, Obst geerntet oder Tiere gehalten, wirklich ein rein privates Vergnügen. Nun meldete sich die SVLFG und möchte Beiträge für die Unfallversicherung der landwirtschaftlichen Berufsgenossenschaft eintreiben. In deren Satzung steht unter §74 zur Befreiung dieser Beiträge: (1) 1
Unternehmerinnen und Unternehmer landwirtschaftlicher Unternehmen im Sinne des
§ 123 Absatz 1 Nummer 1 SGB VII bis zu einer Größe von 0, 25 ha und deren im Unternehmen
mitarbeitenden Ehegatten oder Lebenspartner nach dem LPartG werden auf schriftlichen An-
trag unwiderruflich von der Versicherung nach § 2 Absatz 1 Nummer 5 SGB VII befreit. Agrar und Landwirtschaft Kredite mit staatlicher Förderung. Unter § 123 Absatz 1 Nummer 1 SGB VII steht dann wiederrum: (1) Die landwirtschaftliche Berufsgenossenschaft ist für folgende Unternehmen (landwirtschaftliche Unternehmen) zuständig, soweit sich nicht aus dem Dritten Unterabschnitt eine Zuständigkeit der Unfallversicherungsträger der öffentlichen Hand ergibt:
1.
- Agrar und Landwirtschaft Kredite mit staatlicher Förderung
Agrar Und Landwirtschaft Kredite Mit Staatlicher Förderung
Die Landwirtschaftliche Berufsgenossenschaft in der SVLFG bietet ab 1. Mai 2016 Präventionsprämien für ihre Mitgliedsbetriebe an. Von der Nachrüstung mit Kamera-Monitor-Systemen über aktiven Gehörschutz, auch Gehörschutz mit Funk, bis zu Stehhilfen und Anti-Ermüdungsmatten reicht die Produktpalette der förderfähigen Anschaffungen. "Die Prämien sollen gezielt Anreize für Investitionen in die Arbeitssicherheit geben", so Bernd Schulte-Lohmöller, alternierender Vorsitzender des Präventionsausschusses der SVLFG. "Unsere Initiative ist ein Beitrag, um die Selbstverantwortung der Unternehmer für die Sicherheit und Gesundheit in ihren Betrieben zu stärken. " Mit dem Prämiensystem werden solche Präventionsmaßnahmen gefördert, die besonders zur Vermeidung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren beitragen. Es gelten bestimmte Rahmenbedingungen für die Bezuschussung. Ein Unternehmen kann maximal zwei Förderungen erhalten. Die Gesamtförderung ist auf 100. 000 Euro für 2016 begrenzt.
Anschaffungen vor Erhalt der Förderzusage werden nicht bezuschusst. Die Antragsformulare stehen ab den genannten Start-Terminen im Internet zum Download bereit unter.