Hat Dein Arzt das nich gesagt. Istv bei anderen sch. Ops auch so. Also ich hab meine nase machen lassen vor 2 jahren. Was hast für Implantate drinn? Whg. der Implantate aus Frankreich sind wohl gefährlich. Kannst du deine Antwort nicht finden? Siliconbrust Hallo, angesichts der Siliconskandale der letzten Zeit habe ich mich dieses Thema's mal in Gedichtsform angenommen. Hier eine stark gekürzte Fassung: Es war einmal ein Mägdelein, sie mochte wohl so achtzehn sein. Sie klagt, ihr Busen sei zu klein, es seien ihre Proportionen nicht, wie bei andern Weibspersonen und.., sie hat Angst, sie bleibt allein. ( gekürtzt.. Brustvergrößerung: HILFE Ergebnis zu GROß. )... ein großer Busen, prall und voll, das wär doch unwahrscheinlich toll! ( gek.. ) Man einigt sich: 3 Pfund pro Seite, das gibt 'ne tolle Oberweite! ( gek... ) Doch, eines hatte Sie versäumt, zu fragen Ihren Busenfreund. Den wollte sie doch überraschen und dabei möglichst gleich ver....... Der hat bis dahin nichts gewußt, von Silicon und Riesenbrust. Er sagt: " Vorher war alles echt, da warst du mir gerade recht.
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Guten Tag,
hatte vor zwei Tagen meine Brustvergrößerung. Vorher ein a-b, hab mir 430ml runde Implantate unter dem Brust Muskel einsetzen lassen.. jedoch schon in dem Sport Bh den man tragen muss empfinde ich sie als nicht viel größer und diese sind ja noch angeschwollen, also werden sie noch kleiner... bin so enttäuscht, hätte einfach viel mehr erwartet.. hatte jemand evtl das selbe Problem und kann mir berichten wie er damit umgegangen ist? :-/
Na ja, Du wurdest vorher beraten und hast ja bestimmt vorher auch gesehen, wie groß die 430 ml Implantate sind. Deshalb dürfte die Überraschung ja nicht allzu groß sein. Ich glaube ja eher, dass irgendwas an Deiner Wahrnehmung nicht stimmt. Brust nach Brustvergrößerung zu groß, 165 cm, 50 kg. Außerdem müsste man mal das "Gesamtpaket" sehen, um eine wirkliche Meinung dazu zu haben bzw. eine Beurteilung abgeben zu können. Ich habe einen grossen Busen und kann dir sagen, dass B für alles perfekt ist. Für Sport, BH-Kauf, passende Bikinis etc. etc. C wird dir wenn du schlank bist schnell Probleme im Schulterbereich machen
Mir sind meine nur im weg, ich zahle mind.
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moisl BV am 8. 1. 07 in München, 250cc rund Mentor UBM, von 75AA auf 75C
#7
Hallo, vielen Dank euch allen! Bin jetzt wirklich deutlich ruhiger und kann so langsam die nächsten paar Wochen kaum noch erwarten *g*. Im Ernst, das Forum hier ist wirklich sehr hab zwar viele Menschen um mich, die mir helfen wollen, es aber leider aufgrund mangelnder Erfahrung nicht wirklich können. Ist ja auch verständlich... Jedenfalls gehts mir jetzt schon viiiiiiiiiiel besser! Liebe Grüße Vanilla
#8
Hallo Vanilla! Wie geht es dir denn jetzt nach deiner Op, sind deine Brüste schon abgeschwollen? Bist du zufrieden mit dem ergebnis, da du ja zum anfang gezweifelt hast. Das sie zu gross geworden seien. Ich wünsche dir viel glück mit deine zwei super tollen Brüsten! LG Katy
#9
Hallo Katy, ja sie sind abgewschwollen und sehen auch nicht mehr so prall & gespannt aus. Bin jetzt echt super zufrieden und meine anfänglichen Zweifel sind mittlerweile verflogen. Die Größe ist echt perfekt so. Unzufrieden nach brustvergrößerung zu gross domestic. Also bei dem Thema kann man dich wohl wirklich auf die Erfahrung des Chirurgen verlassen.
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Hallo,
Ich hatte genau vor einem Monat meine Brustvergrößerung. Ausgangslage war bei mir ein kleines A und eine Spitz zulaufende Brust (165 cm groß und ca. 50 kg schwer) Mein wunsch war eine schöne ersichtliche Oberweite zu haben aber habe mich nie auf eine bestimmte Körbchengröße festgelegt. Bei den Beratungsgesprächen haben mein Arzt und ich uns für 300 cc entschieden (laut PC ein knappes C- großes B). Alles war gut und ich habe mich riesig auf die OP gefreut. Paar Tage vor der OP habe ich mir tausende Gedanken gemacht ob es mir doch nicht zu klein sein wird und so habe ich am Tag meiner OP (im Klinik Zimmer, halbe Stunde vor Beginn der OP) aus Aufregung und im Kurzschluss gesagt, dass ich doch lieber etwas mehr möchte und er lieber 355cc nehmen soll wenn es immer noch natürlich und gut aussehen wird. Gesagt, getan. Unzufrieden nach brustvergrößerung zu groß ist. Ich wachte mit 355cc auf und war die ersten 7 Tage Post OP sehr glücklich. Erst ab dem 8 Tag merkte ich was ich mit meiner Unüberlegtheit angerichtet habe. Ich habe eine riesige Oberweite die nur im nacktem Zustand gut aussieht aber angezogen einfach nur riesig und unnatürlich.
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Nicht wenige Frauen sind mit den Brüsten, die ihnen die Natur gegeben hat, unzufrieden. Auch wenn die einzelnen Schönheitsvorstellungen unterschiedlich sind, eint die Frauen der Wunsch nach einer pralleren, wohlgeformten und größeren Brust. Nicht nur eine als zu klein empfundene oder zu schlaffe Brust kann der Anlass für eine Brustvergrößerung sein, sondern auch eine unterschiedliche Größe der Brüste untereinander. Unzufrieden mit der Oberweite? - Die Brustvergrößerung als Alternative - ellisa.de | Das Frauenmagazin. Die Brustvergrößerung geschieht in Vollnarkose durch die Einpflanzung eines Silikonkissens (Brustimplantat). Das Implantat wird in der Operation über einen Hautschnitt in die richtige Loge in die Brust eingesetzt. Ziel ist immer das natürlich wirkende Ergebnis einer vollen, formschönen Brust. Gründe für eine Brustvergrößerung Es gibt mehrere psychologische, medizinische und ästhetische Gründe, weshalb sich Patientinnen zu einer Brustvergrößerung entschließen. Meist sind beide Brüste zu klein, nicht selten auch unterschiedlich groß, so dass eine Angleichung über eine Brustvergrößerung erfolgen kann.
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Unter Umständen kann eine als zu klein oder unschön empfundene Brust auch einen empfindlichen Einfluss auf die sexuelle Aktivität haben. Ein schwaches Selbstbewusstsein aufgrund der individuell empfundenen äußerlichen Minderwertigkeit kann manche Frauen schlimmstenfalls in eine Depression führen. In solchen Fällen ist eine Brustvergrößerung keine reine kosmetische Angelegenheit mehr, sondern sollte auf jeden Fall durchgeführt werden. Zudem ist eine Brustvergrößerung heutzutage einfacher als jemals zuvor. Wie den Informationen bei Dr. Unzufrieden nach brustvergrößerung zu grossesse. Raab zu entnehmen ist, dauert der Eingriff in vielen Fällen gerade einmal 30 Minuten. Schon nach wenigen Tagen haben sich die Patientinnen in der Regel von dem Eingriff erholt und können wieder unter Leute gehen – bestenfalls mit einem gestärkten Selbstbewusstsein. Kann jeder eine Brustvergrößerung machen lassen? Es gibt einige Fälle, in denen ein behandelnder Arzt davon abraten wird, eine Brustvergrößerung durchzuführen. Häufig handelt es sich dabei aber lediglich um klinische Unsicherheiten, die mit einigen Untersuchungen beseitigt werden können.
Ein plastisch-ästhetischer Eingriff ist eine nicht notwendige Operation und die Entscheidung dafür sollte nicht zu leichtfertig gefällt werden. Vorsorge ist besser als professionelle Nachsorge
In der Regel müssen sich Patienten mit einem misslungenen Operationsergebnis nicht abfinden. Wahre Meister ihres Fachs sind in der Lage, selbst scheinbar aussichtslose Fälle in ein Ergebnis zu wandeln, mit dem sich die Patienten wieder wohl in ihrer Haut fühlen können. Dafür ist ein umfassendes Verständnis des Körperaufbaus sowie ein gutes Vorstellungsvermögen unverzichtbar. Es gibt viele plastische Chirurgen, die im rekonstruktiven Bereich enorm viel leisten können. Ergibt sich noch ein besonderes Vertrauensverhältnis, sind perfekte Voraussetzungen geschaffen, um dem Patienten in vielerlei Hinsicht weiterzuhelfen. Besser wäre es allerdings, wenn sich verpfuschte Schönheitsoperationen erst gar nicht ergeben würden. Patienten sollten sich vor einem geplanten Eingriff sehr gut über den Chirurgen informieren und sich bei Unsicherheiten eine Zweitmeinung von einem anderen Arzt einholen.
Es kann aber einen finanziellen Ausgleich, gemessen am Wert der Sache, geben. Noch nicht abschließend geklärt ist die Frage, ob Beiträge zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) in die Equal Pay Berechnung einbezogen werden müssen. Bisher wird das überwiegend verneint, weil bAV-Beiträge eine Versorgungsleistung darstellen und nicht zum Arbeitsentgelt zählen. Jedenfalls solange sie bestimmte Beitragsbemessungsgrenzen nicht übersteigen. Verstöße gegen das Gesetz zur Arbeitnehmerüberlassung
Verstöße gegen den Grundsatz von Equal Payment bzw. gegen das AÜG können Unternehmen der Zeitarbeit teuer zu stehen kommen. Es drohen Bußgelder von bis zu 500. 000, 00 Euro oder gar der Entzug der Überlassungs-Erlaubnis. Die in Zeitarbeit Beschäftigten wiederum haben Anspruch auf die Zahlung der Differenz zum Vergleichsentgelt. Was sind vergleichbare Mitarbeiter:innen? Um als Verleiher Leiharbeitnehmer:innen nach dem Equal Pay Grundsatz zu behandeln, braucht es detaillierte Informationen zur Entgeltstruktur vergleichbarer Mitarbeiter:innen im Entleihbetrieb.
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Möglichkeit b: Die Berechnung erfolgt gemäß BGB § 191. Der Monat wird dabei zu 30 Tagen und das Jahr zu 365 Tagen angesetzt. Hier wird deutlich, dass es einen Unterschied macht, auf welcher Gesetzesgrundlage die Rechnung basiert: Trotz desselben Startzeitraums für die Berechnung (01. 04. ) endet die Equal-Pay-Frist zu unterschiedlichen Zeitpunkten. Gesamtlohnvergleich
Auch für die Umsetzung von Equal Pay existieren verschiedene Ansichten. Die Berechnung erfolgt i. d. R. anhand eines Gesamtlohnvergleichs, d. h. die Vergütung des Zeitarbeiters nach iGZ-/BAP-Tarifvertrag wird monatlich mit der Vergütung verglichen, die er direkt beim Kunden erhalten hätte. Ist die Bezahlung beim Kunden höher, wird diese für den Zeitarbeiter anhand einer Equal-Pay-Zulage aufgefüllt. Möglichkeit a: Das Entgelt des Zeitarbeiters nach iGZ-/BAP-Tarifvertrag wird ermittelt und dem Entgelt gegenübergestellt, das er beim Kunden erhalten hätte. Am Ende des Monats werden alle Lohnarten gesammelt in einen Topf geworfen.
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Auch dann, wenn die Leiharbeitskraft von einem anderen Verleiher eingesetzt wird. Die Pause zwischen den Einsätzen darf jedoch nicht mehr als drei Monate betragen. Ist dies der Fall, wird wieder von Neuem berechnet und die bisherigen Arbeitseinsätze verfallen für diese Regelung. Sind die neun Monate voll erreicht, hat der Leiharbeitnehmer die gleichen Rechte und Ansprüche wie ein Stammmitarbeiter. Eine Ausnahme gilt bei Branchenzuschlags-Tarifverträgen (siehe Ausnahmen: Branchenzuschlags-Tarifverträge). Sind außer dem Zeitarbeitnehmer keine anderen Stammmitarbeiter in der gleichen oder einer vergleichbaren Position beschäftigt, bildet sowohl ein fiktives Entgelt als auch gegebenenfalls fiktive Sachleistungen die Berechnungsgrundlage. Diese richtet sich nach dem Entgelt, welches ein Zeitarbeiter verdienen würde, wäre er beim Kundenunternehmen fest angestellt. Sollte der Zeitarbeitnehmer besser verdienen als ein Stammmitarbeiter, darf sein Lohn nicht nach unten hin auf Equal Pay angepasst werden (hier gilt das "Schlechterstellungsverbot).
Beide sind im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz ( AÜG) geregelt. Das Equal Treatment trat im November 2008 erstmals in Kraft. Es besagt, dass Zeitarbeitnehmer unter den gleichen Arbeitsbedingungen arbeiten, wie ihre festangestellten Kollegen. Dazu gehören die Arbeits- und Ruhezeiten, Pausen, Nacht- und Schichtarbeit und Urlaubstage. Der Equal Pay Grundsatz regelt den Grundsatz der Gleichstellung des Entgelts für Zeitarbeitnehmer. Es soll dem Gehalt von Stammmitarbeitern gleichgestellt sein. Dafür gibt es rechtliche Anforderungen, die in § 8 Grundsatz der Gleichstellung verankert sind. Dabei bezieht sich die Gleichstellung nicht ausschließlich auf das monatliche Entgelt, sondern auch auf alle anderen Zusatzleistungen (z. B. Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld, Arbeitsgeräte, wie ein Diensthandy, Laptop oder Dienstwagen). Der Zeitarbeitnehmer erhält nicht automatisch die gleichen Sachleistungen in Form materieller Dinge. Meist ist es so geregelt, dass Zeitarbeitnehmer die jeweiligen Leistungen in Form eines Zuschlags erhalten.