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Soziometrische Aufstellungen / lebende Skala – Rahmendaten
Zeit: Vorbereitung: 10 min – Durchführung: 15 min – Nachbereitung: Keine
Ziel: gegenseitiges Kennenlernen oder Sichtbarmachen von Meinungen
Material: Viel Platz für die Skala, ca. 3 – 6 m langes Band oder Seil, vorbereitete Fragen
Ablauf
Die Teilnehmenden positionieren sich zu Aussagen/ Thesen/ Fragen (z. B. "Ich kenne mich gut aus mit nachhaltiger Unternehmensentwicklung" oder "Wer nicht arbeitet soll auch nichts essen! Soziometrische Aufstellungen / lebende Skala - DER HAARFLÜSTERER®. "), indem sie sich an einer Linie positionieren, die quer durch den Raum verläuft. Das eine Ende bedeutet äußerste Zustimmung, das andere Ende Ablehnung oder Verneinung. Dazwischen gibt es ebenfalls Kategorien (z. "trifft eher zu" oder "trifft weniger zu"). Wichtig ist, die Fragen oder Thesen gut und klar zu formulieren. Bei der Meinungsbildung können zu jeder Frage/ Aussage ein bis zwei Menschen aus den verschiedenen Enden der Skala ihre Position erläutern. Tipps & Varianten
Alternativ und je nach Fragen kann man auch die vier Ecken des Raums für vier Antworten nutzen (z.
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Das Soziogramm stellt schließlich die Beziehungen der Gruppenmitglieder graphisch als Netzwerk dar. Mittels verschiedener Formeln können dann Kennzahlen (Status eines Einzelnen, soziales Integrationsmaß etc. ) ermittelt werden. Man unterscheidet "heiße Soziometrie" (Methoden zur praktischen Umsetzung soziometrischer Befunde in Interaktionsprozessen durch Aktionssoziogramm, Spektrogramm oder Soziometrische Landkarte) von "kalter Soziometrie", der bloßen Beschreibung der Beziehungsstrukturen aufgrund von Befragungen. Grenzen der Soziometrie liegen in der Größe der analysierbaren Gruppe und in der objektiven Aussagekraft ihrer Resultate. Die Soziometrie kann als eine Vorläuferin der soziologischen Netzwerkanalyse angesehen werden. Soziogramm erstellen - so geht's. Literatur [ Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]
Jacob Levy Moreno: Die Grundlagen der Soziometrie. Wege zur Neuordnung der Gesellschaft. 4. Auflage, VS Verlag für Sozialwissenschaften, Wiesbaden 2014, ISBN 978-3-663-09721-1. Christian Stadler (Hrsg. ): Soziometrie.
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"Ja, Nein, Weiß nicht, Ganz was Anderes"). Wenn es immer die gleichen Antwortmöglichkeiten sind, hilft es, die Antworten auf je ein buntes DIN A4-Papier zu schreiben und in die Ecken zu kleben. Die 4 Seiten eines Raumes können auch als 4 Himmelsrichtungen dienen, z. für die Einstiegs- / Kennlernfrage "Wo liegt das global größte/ dringendste Nachhaltigkeitsproblem? ". Hier können die SeminarteilnehmerInnen sich positionieren und dann der Reihe nach (z. Soziometrische aufstellung fragen die. von Norden nach Süden) erklären, welches Problem sie sehen und warum dieses besonders dringend ist. Die SL kann, wenn sie einzelne TN bittet, ihre Position zu erläutern, eine Interview-Situation spielen
und den TN ein imaginäres Mikrofon hinhalten. Wenn die SL einige Aussagen vorgelesen hat, kann sie die TN bitten, sich kurz eigene Fragen auszudenken und sie der Gruppe zu stellen. Die SL kann auch Fragen stellen, zu denen die TN sich unteinander abstimmen müssen, z. "Wann
seid ihr geboren? " Im Vergleich zum 4-Ecken-Frage-Spiel dient diese Methode einem lockeren, nicht so tief gehenden
Kennenlernen.
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Messung, Darstellung, Analyse und Intervention in sozialen Beziehungen. Springer VS, Wiesbaden 2013, ISBN 978-3-531-18212-4.
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Außerdem kann man auf diese Weise sehr schön Gruppendynamiken aufzeigen. Moreno konnte mit einer Untersuchung von Schulklassen darstellen, dass eine Aufspaltung in die Geschlechter sowie die Fähigkeit, eine eigene Gruppe mit Anführer/Star zu bilden, bereits im Grundschulalter entwickelt werden. Passiert es nun, dass ein Individuum klar als "Ausgestoßener" hervorgeht, so sollten Sie überlegen, ob Sie Ihr Ergebnis veröffentlichen möchten. Soziogramm-Fragen - Soziogramm-Technik 2021. Könnten Sie damit dem Individuum helfen oder ist er sich seiner Lage gar nicht bewusst? Mit dem Umgang solcher Ergebnisse sollte man unbedingt vorsichtig sein! Wie hilfreich finden Sie diesen Artikel? Verwandte Artikel Redaktionstipp: Hilfreiche Videos 2:52 1:18 2:31 2:27
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Dabei kann jede/r den Namen nennen, wie er/sie genannt werden möchte. Auch das Aufstellen nach Alter oder Geburtsmonat und -tag ist eine einfache Möglichkeit, die Kommunikation zwischen den TeilnehmerInnen anzuregen. Die Methode ermöglicht aber auch ein Hinführen zu Themen des Lehr-/Lernsettings. Soziometrische aufstellung fragento. Ein Beispiel: Wenn das Thema eines Seminars die Vererbbarkeit von Bildungsabschlüssen ist, kann der/die ModeratorIn die Aufgabe stellen, dass die TeilnehmerInnen sich danach positionieren, ob zumindest ein Elternteil einen akademischen Abschluss hat oder nicht. Der/Die ModeratorIn leitet so direkt in das Thema ein und macht die Inhalte erfahrbar. Genug Raum zur Verfügung stellen und nicht zu viele Aufgaben stellen
Damit die Methode wirkt und die TeilnehmerInnen aktiv bleiben, sollte der/die ModeratorIn nicht mehr als drei Aufgaben stellen. Das Durchführen der Methode dauert je nach Fragestellung 20 bis 30 Minuten. Der/Die ModeratorIn kann zwischen den einzelnen Aufstellungen außerdem Inhalte einbringen oder die TeilnehmerInnen zu ihrer Positionierung befragen.
Die TN können sich auch schriftlich anonym positionieren. Hierfür bereitet die Seminarleitung Zettel (A4) vor, auf die sie Aussagen schreibt und eine Skala mit zwei Polen malt. Bevor die TN in die Strukturfindung einsteigen, kann die Aufstellung eine gute Einleitung in das Thema Gruppentreffen und –struktur sein. Die Aufstellung ist auch als Feedbackmethode geeignet und kann auch in allen anderen Modulen genutzt werden, um einen guten Überblick über die Stimmung in der Gruppe in Bezug auf bestimmte Fragen zu erhalten. Quellen: netzwerk n e. Soziometrische aufstellung fragen und. V. (Hrsg. ): methodensammlung n (Stand: März 2017) und (1. Auflage Februar 2018)
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