Anerkannte Veranstaltungen müssen an fünf aufeinanderfolgenden Tagen stattfinden oder gesplittet an zwei und drei Tagen innerhalb von acht Wochen. Wird regelmäßig an weniger oder mehr als fünf Tagen in der Woche gearbeitet, verringert bzw. erhöht sich der Anspruch entsprechend. Wie wird ein Antrag auf Freistellung beim Arbeitgeber gestellt? Der Antrag muss dem Arbeitgeber so frühzeitig wie möglich, spätestens 6 Wochen vor Beginn der Veranstaltung zugehen. Bildungsurlaub im Sport - Bildungsakademie des Landessportbundes Hessen e.V.. Dem Antrag ist die Anmeldebestätigung zur Veranstaltung, der Nachweis über die Anerkennung der Veranstaltung und das Programm beizufügen. Diese Unterlagen stellt der Veranstalter kostenfrei zur Verfügung. Nach erfolgter Teilnahme ist dem Arbeitgeber eine Teilnahmebestätigung des Veranstalters vorzulegen. Nutzen Sie unserer Bildungsurlaube als Angebote des lebenslangen Lernens – und kombinieren Sie dies mit der Entdeckung und Erkundung spannender Lernorte. Unsere Bildungsurlaube berücksichtigen Ihre individuelle und berufliche Situation.
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- Bildungsurlaub in der Rhön – Facetten der Natur erleben
- Bildungsurlaub im Sport - Bildungsakademie des Landessportbundes Hessen e.V.
Kampagne „Recht Hast Du – Nimm Bildungsurlaub“ | Hessen.De
Auch die sozialpolitische Sprecherin der Linksfraktion, Christiane Böhm, lehnte den FDP-Vorschlag ab: "Politische und gesellschaftliche Bildungsarbeit, die im Mittelpunkt des Bildungsurlaubs stehen sollen, brauchen den persönlichen Austausch und gruppendynamische Prozesse, die keine Online-Kachel bieten kann. " Der Sozialexperte der AfD-Fraktion, Volker Richter, sagte dagegen: Online- und Hybridveranstaltungen könnten auch Menschen die Möglichkeit zur Teilnahme an Bildungsurlaub geben, die örtlich gebunden sind oder nicht die finanziellen Möglichkeiten haben, die bisherigen Angebote zu nutzen. Quelle: dpa
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Ein Bildungsurlaub dauert in der Regel fünf Tage. Das Thema des Bildungsurlaubs muss dabei keinen Bezug zu Eurem Beruf aufweisen. Das Veranstaltungsprogramm muss jedoch bestimmten Kriterien genügen und dem zuständigen Ministerium zur Anerkennung vorgelegt werden. Weitere Einzelheiten sind im Hessischen Gesetz über den Anspruch auf Bildungsurlaub (HBUG) in der Fassung vom 28. 07. 1998 geregelt. Den Gesetzestext schicken wir Euch auf Anfrage gerne zu. Nehmt rechtzeitig (d. h. mindestens vier Monate vor Eurem gewünschten Veranstaltungstermin) mit uns Kontakt auf, damit wir erste Fragen klären und ggf. ein Treffen mit eurer Gruppe (z. B. Berufsschulklasse oder Ausbildungsgruppe, ca. 10 bis 20 Personen) vereinbaren können. In diesem Treffen besprechen und klären wir dann gemeinsam, was Themen und Inhalte Eures Bildungsurlaubs sein sollen, mögliche Veranstaltungsorte und natürlich auch den finanziellen Rahmen (z. Kampagne „Recht hast Du – Nimm Bildungsurlaub“ | hessen.de. Eure Teilnahmegebühr). Natürlich gehen wir dabei auch auf alle weiteren Fragen ein, die Ihr an das Thema Bildungsurlaub habt (z.
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Andere Bundesländer wie etwa Berlin und Schleswig-Holstein seien deutlich weiter und ermöglichten bereits digitalen Bildungsurlaub. In Ländern wie etwa Nordrhein-Westfalen und Rheinland-Pfalz sei die Möglichkeit zumindest vorübergehend für die Corona-Zeit geschaffen worden. Es werde daher höchste Zeit, das hessische Gesetz entsprechend zu modernisieren. Sozialminister Kai Klose (Grüne) kündigte einen eigenen Entwurf der Landesregierung für das Ende des Jahres auslaufende Gesetz an. Darin würden auch die Erfahrungen aus anderen Bundesländern einfließen, die diese mit Onlineveranstaltungen gemacht haben. Die bislang geltende überwiegende Präsenzpflicht für Bildungsveranstaltungen sei nicht mehr zeitgemäß. Auch nach der Corona-Pandemie werde es so sein, dass Onlineveranstaltungen ihre Berechtigung und Vorteile haben. «Es ist aber nicht jede Veranstaltung für ein digitales Format geeignet», betonte der Minister. Bildungsurlaub in der Rhön – Facetten der Natur erleben. «Onlineveranstaltungen sind ein wichtiger Baustein. Sie alleine machen aber eben noch kein gutes Programm.
MAIN-TAUNUS-KREIS - (kpa). Die zunehmende Digitalisierung ermöglicht ein Verschlanken der Abläufe innerhalb als auch zwischen Unternehmen. Den daraus resultierenden Fragen widmet sich der Bildungsurlaub der Volkshochschule (VHS) Main-Taunus-Kreis vom 18. bis 22. Juli im VHS-Gebäude in Hofheim, Pfarrgasse 38. Der Informationsfluss und somit die Zahl der zu verarbeitenden Informationen steigt und kann zu Überforderung führen, heißt es in der Ankündigung. Dazu kämen schwierige Besprechungen oder Gespräche im Büro oder zusätzliche familiäre Belastungen. Eine empathische Gesprächsführung und die Klarheit über die eigenen Bedürfnisse könnten zu mehr Effektivität im Berufsleben führen. Die Veranstaltung unter Leitung von Peter Horst Schmitt, die in Hessen als Bildungsurlaub anerkannt ist, basiert auf der gewaltfreien Kommunikation (GFK) nach Dr. Marshall B. Rosenberg. Anmeldung zu der Veranstaltung nimmt das VHS-Servicebüro, Telefon 06192-990170 oder an, entgegen. Die Gebühr beträgt 290 Euro.