Zumal ich ja auch wie gesagt in einem großen Industriebetrieb arbeite und hier trotzdem die Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement und nicht zur Industriekauffrau angeboten wird. Ich bin inzwischen echt ziemlich verunsichert. Ich bin eigentlich der Meinung, dass keine Ausbildung "mehr" wert ist, sondern es darauf ankommt, was man möchte. Wer weiß, dass er in der Industrie bleiben möchte, ist mit Industriekauffrau besser bedient, wer sich relativ offen halten will, eher andersrum. Wie seht ihr das? Liebe Grüße:)
Weiterbildungsmöglichkeiten Kauffrau Für Büromanagement Weiterbildung
Zugangsvoraussetzung ist zum einen der Nachweis über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und zum anderen eine nachweislich 5-jährige Berufstätigkeit, die inhaltlichen Bezug zum Fachkaufmann für Büromanagement hat. Akademische Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Studieren neben dem Beruf ermöglicht heute immer mehr Arbeitnehmern, sich bei laufender Berufstätigkeit akademisch weiterzubilden. Auch der Kaufmann für Büromanagement kann seinen Aktionsradius und seine Tätigkeits- und Interessensschwerpunkte in einem berufsbegleitendem Studiengang erweitern. Anhand der Ausbildungsinhalte des Kaufmanns für Büromanagement ergeben sich vertiefende Studienmöglichkeiten zum Beispiel in der Betriebs- und Volkswirtschaftslehre, aber auch in den Bereichen Buchhaltung, Projektmanagement und Informatik. Gerade im Bereich der Betriebswirtschaftslehre bestehen für Kaufmänner für Büromanagement sehr gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen in den Feldern Controlling und Online-Marketing. Bestenfalls unterstützt der bisherige Arbeitgeber den lernwilligen Kaufmann in Form einer Studienbezuschussung, oder aber mit entsprechenden Arbeitsfreistellungen.
Weiterbildungsmoglichkeiten Kauffrau Für Büromanagement Gehalt
Hallo zusammen, ich habe 2016 mein Studium abgebrochen und auf Empfehlung von mehreren Seiten eine Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement in einem internationalen IT Konzern begonnen. Ich habe oft gelesen, dass man mit dieser Ausbildung später eigentlich überall arbeiten kann. Sowohl in großen Industriebetrieben, als auch im öffentlichen Dienst, usw. In letzter Zeit habe ich mitbekommen, dass die Kauffrau für Büromanagement leider oft als "Sekretärin" abgetan wird und man als Industriekauffrau viel bessere Chancen hat. Aber inwiefern? Ich habe mir die Inhalte angesehen und finde sie sehr ähnlich, bis auf die Tatsache, dass man als Industriekauffrau eben mehr auf Industriebetriebe spezialisiert wird. Auch Weiterbildungsmöglichkeiten hat man mit Fachwirt / Betriebswirt in beiden Berufen. Und zudem ist es doch so, dass man als Kauffrau für Büromanagement ziemlich universal einsetzbar ist, also eben auch im öffentlichen Dienst, in Kanzleien etc. arbeiten kann, was als Industriekauffrau (denke ich) nicht so ohne weiteres möglich ist, da die Ausbildung eben sehr spezialisiert ist.
Weiterbildungsmoglichkeiten Kauffrau Für Büromanagement
Kaufmänner/-frauen für Büromanagement beantworten außerdem E-Mails, leiten Anrufe an die zuständige Person weiter, empfangen Kunden und planen Geschäftsreisen oder Teamevents. Dabei arbeiten sie nicht nur in einer einzigen Branche. Sie finden Beschäftigung in nahezu allen Unternehmen, sei es ein Verband oder eine Organisation. Ihr Arbeitsplatz befindet sich vorrangig in Büros und Besprechungsräumen. Jährliches Durchschnittsgehalt Das jährliche Durchschnittsgehalt befindet sich aktuell bei ungefähr 38. 000€ brutto. Diese Summe ist allerdings abhängig von bestimmten Faktoren, wie beispielsweise die Branche, in der die Person tätig ist, oder die Berufserfahrung. Sie kann dementsprechend auch geringer oder höher ausfallen. Weiterbildungsmöglichkeiten Wenn nach der Ausbildung der Karriereweg noch nicht beendet sein soll, gibt es eine Reihe von Möglichkeiten sich als Kaufmann/-frau für Büromanagement weiterzubilden. So kann die Weiterbildung als Fachwirt/-in in Anbetracht gezogen werden. Dabei werden Führungsaufgaben oder eigenständige Projekte übernommen.
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Kursdetails
Kursstarttermine
13. 05. 2022
14. 07.
Dabei erwerben Sie auch Wissen über die arbeits-, sozial- und tarifrechtlichen Vorschriften. Weiterlesen Inhalte der Weiterbildung Personalbezogene Aufgaben Entgeltabrechnung Personalsachbearbeitung Personalbeschaffung und -entwicklung Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit arbeits-, sozial-, und tarifrechtliche Vorschriften Weiterlesen Kurs-Nr. : DL-8001-M6 Abschluss: Berufsanschlussfähige Teilqualifikation Gruppengröße: max. 25 Teilnehmer 440 Lerneinheiten Vollzeit: 11 Wochen und 4 Wochen Praktikum Teilzeit: 15 Wochen und 7 Wochen Praktikum Die angegebene Wochenstundenzahl für Teilzeit entspricht einem Orientierungswert und diese kann in einzelnen Modulen variieren. Teilqualifizierungen sind ein effizientes und schnelles Instrument zur Fachkräftegewinnung und -sicherung. Mit der bundesweiten Arbeitgeberinitiative Teilqualifizierung etablieren die deutschen Arbeitgeberverbände und Bildungswerke das gemeinsame Gütesiegel - Eine TQ besser! Vorausgesetzt werden Sprachkenntnisse auf dem Niveau B2, hohe Lernmotivation und Konzentrationsfähigkeit sowie Grundkenntnisse im bzw. Grundverständnis für den kaufmännischen Bereich.